Erre az összegre csak akkor jogosultak, ha a munkáltató igazolja, hogy az alkalmazottak munkavégzés közben fertőződtek meg.
„Érthetetlen és elfogadhatatlan, hogy ebben a nehéz helyzetben, amikor megteltek a kórházak, az intézmények vezetése vonakodik kiadni ilyen igazolást”
– nyilatkozta a TASR hírügynökségnek Miroslav Mendel, a LOZ Ružinovi Egyetemi Kórházban működő alapszervezetének elnöke.
A kórházi dolgozók ilyen esetben a kivetési alapjuk 55 százalékának megfelelő táppénzt kapnak. Mendel szerint a legtöbb ilyen eset éppen a Ružinovi Egyetemi Kórházban történt.
Miután a szakszervezet panaszt tett, azt a választ kapta a kórház vezetésétől, hogy igyekszik a dolgozók érdekei szerint eljárni, de ehhez szüksége van az egészségügyi minisztérium rendelkezésére, hogy később ne legyen probléma a foglalkozás gyakorlása közben bekövetkezett megbetegedésre vonatkozó táppénz folyósításával.
„Remélem, minél hamarabb eljut az összes kórházigazgatóhoz a szükséges minisztériumi rendelkezés, és az egészségügyi alkalmazottak megkapják azt, ami a törvény szerint megilleti őket” – mondta Mendel.
Arra is rámutatott, hogy általában a megfertőződött egészségügyi alkalmazott férje vagy felesége is karanténba kényszerül, és mindketten csak táppénzt kapnak, ami már jelentős bevételkiesés a család számára.
felvidek.ma / tasr
Ezt már olvasta?
Dunaszerdahely város gyásznapján a világháborúkban elesett dunaszerdahelyi katonahősökre emlékezünk
November 2-a Dunaszerdahely város gyásznapja – ekkor...
